Career

JOBS OPENING (Closing : 31 Desember 2019)

Deskripsi Pekerjaan :
  • Mengembangkan dan menerapkan strategi komunikasi pemasaran secara keseluruhaN, baik pasar Lokal atau Ekspor.
  • Bertanggung jawab atas perencanaan, pengembangan dan implementasi Strategi Pemasaran Organisasi, komunikasi pemasaran.
Kualifikasi :
  • Usia Maksimal 35 tahun
  • Pendidikan diutamakan S1
  • Pengalaman dibidang yang sama minimal 1 tahun untuk Marcom Officer
  • Memiliki jiwa kepemimpinan
  • Terbiasa dengan aplikasi MS Office (Word, Excel, etc), dapat bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Bisa berkomunikasi Bahasa Inggris AKTIF ( Verbal & Written )
  • Cekatan, cepat tanggap, kreatif, teliti, proaktif, energik dan inisiatif. Mampu bekerja dengan Deadline, suka tantangan baru.
  • Mampu bekerja dibawah tekanan, jujur , tegas, rajin, disiplin, teliti, dan bertanggung jawab
Syarat Pengalaman :
  • Fresh graduate diperbolehkan
Keahlian :
  • Memahami Undang Undang Perburuhan dan perizinan
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Terorganisir dan mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Kualifikasi :
  • Pria/Wanita, maks 28 tahun
  • S1 Hukum

 

Syarat Pengalaman :
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama, fresh graduate diperbolehkan
Keahlian :
  • Memiliki leadership dan ketelitian yang baik
  • Memahami proses logistik
Kualifikasi :
  • Pria usia maks 30  tahun
  • D3 Adm Niaga/ Logistik/ Manajemen/Umum
Syarat Pengalaman :
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama, fresh graduate diperbolehkan
Keahlian :
  • Memiliki pengetahuan di bidang PLTU Batubara
Kualifikasi :
  • Pria usia maks 30  tahun
  • S1 Teknik Mesin / Teknik Kimia / Elektro
  • Tidak takut ketinggian
  • bersedia ditempatkan di Banjaran
Syarat Pengalaman :
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama, fresh graduate diperbolehkan
Keahlian :
  • Memahami pemeliharaan bangunan, dan housekeeping
  • Mengerti manajemen transportasi, teknik perawatan kendaraan dan prinsip K3
  • menyukai pekerjaan lapangan dan memiliki SIM A
Kualifikasi :
  • Pria usia maks 28  tahun
  • D3/S1 Teknik  / Manajemen / Umum
Syarat Pengalaman :
  • Lebih disukai memiliki pengalaman sebagai personalia unit di industri tekstil
Keahlian :
  • Memahami Kepersonaliaan karyawan dan prinsip K3
  • menyukai pekerjaan lapangan dan memiliki SIM A
Kualifikasi :
  • Pria/Wanita usia maks 28  tahun
  • D1/D3 Manajemen / Umum
Tanggung Jawab Pekerjaan :

1. Memfasilitasi kegiatan training yang dilaksanakan di lingkungan perusahaan, baik Training internal maupun eksternal.
2. Menjadi trainer rutin dalam induction karyawan baru dan training rutin lainnya yang diselenggarakan di lingkungan perusahaan
3. Mengurusi kebutuhan administrasi kegiatan on the job training operator sebelum karyawan ditempatkan di Dept. Spinning
4. Berkoordinasi dengan Trainer Lapangan untuk melakukan pembinaan terhadap operator yang sedang OJT sebelum ditempatkan di Dept. Spinning
5. Mengkoordinir dan menyelenggarakan kegiatan pengayaan informasi di lingkungan perusahaan, yaitu dalam pengelolaan perpustakaan, Bulletin, serta Papan Pengumuman.
6. Membuat laporan kegiatan training

Syarat Pengalaman :
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama, fresh graduate diperbolehkan
Keahlian :

Mempunyai skill komunikasi dan presentasi yang baik
Menguasai microsoft Excel dan Powerpoint
Terbiasa memberikan materi training

Kualifikasi :

S1 Teknik Tekstil, Manajemen atau Teknik Industri
Pria/Wanita usia 23 – 28 tahun

Tanggung Jawab Pekerjaan :

  • Perbaikan dan Perawatan Forklift
  • Melakukan general check forklift

Syarat Pengalaman :

Minimal 2 tahun pengalaman dibidang yang sama

Kualifikasi :

  • Rajin
  • Disiplin
  • Mampu melakukan perbaikan ringan dan mendiagnosa kerusakan
  • Mengerti tentang forklift

Keahlian :

  • Mampu melakukan perbaikan ringan dan mendiagnosa kerusakan pada forklift

Submit Your CV to   :    recruitment @ dmctex.co.id